Rozwiązanie stosunku pracy z nauczycielem wskutek cofnięcia skierowania do nauczania religii

Dokument należy do zestawu

Zmiana i rozwiązywanie zatrudnienia nauczycieli

• Informacja o przekształceniu okresowej umowy o pracę w stosunek pracy na podstawie mianowania
• Informacja o przekształceniu okresowej umowy o pracę w umowę na czas nieokreślony
• Kryteria zwalniania nauczycieli w związku ze zmianami organizacyjnymi
• Kryteria zwalniania pracowników niepedagogicznych
• Odmowa dokonania sprostowania w świadectwie pracy
• Odwołanie oświadczenia o wypowiedzeniu stosunku pracy
• Pismo w sprawie ograniczenia wymiaru zatrudnienia nauczyciela, z którym nawiązano stosunek pracy przez mianowanie
• Przeniesienie nauczyciela na jego prośbę na inne stanowisko w tej samej szkole
• Przeniesienie nauczyciela z urzędu za jego zgodą na inne stanowisko w tej samej szkole
• Rozwiązanie stosunku pracy z nauczycielem w razie zmian organizacyjnych i niezłożeniu wniosku o przeniesienie w stan nieczynny
• Rozwiązanie stosunku pracy na wniosek nauczyciela wskutek przejścia na emeryturę
• Rozwiązanie stosunku pracy z nauczycielem w razie całkowitej likwidacji placówki
• Rozwiązanie stosunku pracy z nauczycielem wskutek cofnięcia skierowania do nauczania religii
• Rozwiązanie stosunku pracy z nauczycielem wskutek orzeczenia lekarskiego o niezdolności do pracy
• Rozwiązanie stosunku pracy z nauczycielem wskutek uzyskania negatywnej oceny pracy
• Rozwiązanie stosunku pracy z nauczycielem z powodu choroby trwającej dłużej niż jeden rok
• Rozwiązanie stosunku pracy z nauczycielem zatrudnionym na podstawie mianowania na jego wniosek
• Rozwiązanie umowy o pracę podstawie art. 20 ust. 1 pkt 2 ustawy Karta Nauczyciela
• Wniosek nauczyciela o przeniesienie w stan nieczynny
• Wniosek o sprostowanie świadectwa pracy
• Wniosek o wydanie przez pracodawcę świadectwa pracy
• Wystąpienie o zgodę do dyrektora szkoły w związku z przeniesieniem nauczyciela z art. 18 KN
• Zawiadomienie związków zawodowych o zamiarze wypowiedzenia stosunku pracy z nauczycielem zatrudnionym na podstawie mianowania
• Zgoda dyrektora szkoły na przeniesienie nauczyciela w trybie art. 18 ustawy Karta Nauczyciela
• Zgoda nauczyciela w ciąży na godziny ponadwymiarowe

PAKIET: Marzec 2023

Kodeks pracy po zmianach, Karta Nauczyciela 2023, nowe wymagania w konkursie na dyrektora szkoły. Rekrutacja, organizacja pracy, bieżące funkcjonowanie placówki.